在全球急速開發(fā)人工智能(AI)的過程中，美國，歐盟和中國在已發(fā)表的研究論文中占據(jù)了領(lǐng)先地位-但是，根據(jù)啟動的新數(shù)據(jù)庫，它們經(jīng)常從印度，土耳其和其他國家/地區(qū)吸引人才由經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織提供。

經(jīng)合組織數(shù)據(jù)庫是政府間不斷擴(kuò)大的跟蹤AI趨勢和政策的努力的一部分，該數(shù)據(jù)庫表明，印度生產(chǎn)的具有AI相關(guān)技能的人員數(shù)量是世界上20個最大經(jīng)濟(jì)體平均水平的三倍。

而且，數(shù)據(jù)庫顯示，印度的AI專家也是世界上最有可能利用自己的技能在國外工作的人-經(jīng)常在美國或德國這兩個最大的AI人才進(jìn)口國。除印度外，全球人工智能人才的其他主要出口國包括土耳其和中國。

這些復(fù)雜的AI人才流向世界各地的方式是，隨著多個首都對政府的關(guān)注，政府要想在全球保持競爭力，就需要加強(qiáng)對AI的本地培訓(xùn)。例如，2月19日發(fā)布的歐盟委員會新數(shù)據(jù)和AI政策計劃報告了2017年歐盟496,000個大數(shù)據(jù)和分析工作的空缺，目標(biāo)是到2025年將該地區(qū)的數(shù)字技能差距減少一半。技能數(shù)據(jù)是經(jīng)合組織新的在線AI政策觀察站對AI統(tǒng)計數(shù)據(jù)和政策的一些見解之一。經(jīng)合組織數(shù)字經(jīng)濟(jì)政策負(fù)責(zé)人奧德麗·龐克(Audrey Plonk)表示，該項目于2月27日在該組織的巴黎總部啟動，旨在“開始建立有助于為良好政策和經(jīng)濟(jì)增長提供信息的證據(jù)基礎(chǔ)”。

她告訴《科學(xué)與商業(yè)》雜志，“我們想收集證據(jù)，并用它來評估AI策略中哪些有效和哪些無效”。“圣杯將是基于證據(jù)證明哪些政策方法正在為社會帶來最佳結(jié)果，從而制定政策。”

該數(shù)據(jù)項目是政府間一系列努力中的最新項目，旨在掌握決策者應(yīng)如何應(yīng)對AI的發(fā)展。專家說，AI是一種破壞性技術(shù)，既可以幫助社會，也可以損害社會。它可以幫助醫(yī)生加快醫(yī)學(xué)診斷速度。本月早些時候，它被吹捧為發(fā)現(xiàn)了多年來的第一個新的抗生素家族。但這也可能導(dǎo)致個人在尋求保險，抵押或工作時誤用個人數(shù)據(jù)。建議在金融，運輸，能源，城市管理和戰(zhàn)爭中可能會出現(xiàn)類似的好與壞情況。

去年，在一系列會議上，世界上最大經(jīng)濟(jì)體的領(lǐng)導(dǎo)人認(rèn)可了AI開發(fā)的一些廣泛的道德原則，這是邁向了解是否以及如何控制新技術(shù)的第一步。到目前為止，已經(jīng)出現(xiàn)了幾種意識形態(tài)上的鴻溝-華盛頓采取放任自由的態(tài)度，而布魯塞爾和巴黎則開始推動監(jiān)管。